【看護スタッフ・介護付有料】月収29万円以上

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求人番号 : A002-7M

【看護スタッフ・介護付有料】月収29万円以上

業種 看護職員
勤務地 三鷹市
給与 月収33万円〜 ※正看護師の場合
最寄駅 三鷹駅よりバス
業務形態 正社員
応募要件 正看護師、または准看護師
有料老人ホームでの経験があれば尚可
給与参考 【モデル給与】
■正看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合
月給:330,000円~
年収:4,510,000円~

■准看護師保有、オンコール15回含、世帯主の場合
月給:315,000円~
年収:4,330,000円~

【内訳】
基本給:210,000円
技能給:65,000円
資格手当:15,000円(准看護師)、30,000円(正看護師)
オンコール:1,000円/15回想定
住宅手当:10,000円(世帯主の場合)

※残業した場合は別途残業代支給
(残業は10時間程度です)
勤務時間 日勤  9:00~18:00
休憩:60分
仕事内容 ・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応 等
※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有)

・残業時間は月10時間未満
・日勤のみ、家庭との両立も可

【オンコールについて】
◆担当回数
当番制でひと月10~15回程度。
⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2~3か月)から開始。
※経験によってオンコール開始時期は異なります
コールが鳴るのは、4~5回に1回程度となります。
出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。

休日・休暇 年間休日110日(月8~10日)
※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度、子の看護休暇、感染症特別休暇 等
待遇・福利厚生 ・昇給
・賞与(年2回 前年実績:基本給×2ヶ月分)
・交通費規程内全額支給
・住宅手当(世帯主の方のみ)
・残業手当
・資格手当
・年末年始手当
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・資格取得祝い金
・資格取得支援制度(資格により上限8-10万円)
・資格取得更新手数料負担制度
・慶弔見舞金制度
・確定拠出年金制度(正社員・契約社員のみ)
・制服貸与
・食事補助
【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています】

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